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探索宜家家居蓝盒子内部的秘密

发布时间:2019-04-14 22:36来源:PT老虎机点击:

  上周六(12月5日),“宜家家居”在武汉迎来了首次“招聘开放日”活动。多次被评为最佳雇主的宜家家居第一次打破传统招募模式,从近万名应聘者中层层挑选了近30名应聘者来到宜家办公室,通过介绍,互动,参观办公室,品尝员工餐和瑞典茶歇,动手装家具等探索蓝盒子内部的秘密,感受最纯正的瑞典文化。

  从1943年到2015年;从最初销售钢笔、皮夹子、画框、装饰性桌布、手表、珠宝以及尼龙袜等小物件到全球领先的家具和家居用品零售商;从瑞典阿姆霍特到迄今在全球28个国家拥有328家零售商场。一路走来,宜家家居始终以“为大众创造更加美好的日常生活”为愿景,以“提供种类繁多、美观实用、老百姓买得起的家居用品”为经营理念。

  上周六(12月5日),“宜家家居”在武汉迎来了首次“招聘开放日”活动。多次被评为最佳雇主的宜家家居第一次打破传统招募模式,从近万名应聘者中层层挑选了近30名应聘者来到宜家办公室,通过介绍,互动,参观办公室,品尝员工餐和瑞典茶歇,动手装家具等探索蓝盒子内部的秘密,感受最纯正的瑞典文化。

  截止2015年8月31日,宜家集团在28个国家拥有328家零售商场,其中在中国15个城市共有18家商场。除了零售外,整个产业链中几乎所有的职能在中国都设有机构。除瑞典总部外,中国是宜家职能机构设置最齐全的地区。在中国,宜家共有超过8700名员工,这几年每年都会新增2000多岗位。无论什么学历背景,在宜家都有机会找到合适的位置。

  除了丰富的职业发展机会之外,宜家最吸引人的是他们特有的瑞典文化。平等,开放是宜家文化中最重要的一点。在蓝盒子里,可以用最纯粹和坦率的方式沟通,心里想着什么,说出来就可以;不用担心任何“副作用”。一线的员工和店长的工服是一模一样的,工牌上也是一致的中英文名字,没有任何职位标准!店长没有独自的办公室,没有秘书助理,他们和所有员工一样,在开放的办公室工作,吃相同的员工餐,因为宜家觉得这种平等的氛围,才是有效的工作方式。

  与此同时,宜家还设置了健康室,感冒、拉肚子等小问题就可以及时得到治疗了。另外,宜家还为女性员工专门配置了哺乳室并且有专门储奶的小冰箱,方便哺乳期女性的工作。淋浴室、更衣室、梳妆台,宜家与其说是雇主,更贴切点倒像是保姆,即使工作在宜家,也要让员工感受像在家里一样舒适。

  以平等为基石的文化让每一个人可以按照自己的个人兴趣或职业规划自由发展,只要你对家居有足够的热情,你完全可以在宜家把所有岗位轮一圈。“生活在别处”真的很容易,换个城市,换个国家……机会多多。而不管走到哪里,宜家都会让你感觉到强烈的归属感和积极的工作氛围。

  回顾2015年,宜家不仅为江城老百姓带来了美观实用,种类繁多,老百姓买得起的家具和家居用品,也给本地市民带来了平等开放,多样性,人性化的就业机会和发展平台。

  在2016即将来临之际,随着宜家武汉商场业务的发展,希望能够吸引更多优秀人才到宜家寻找梦想的家,这次开放日特别提供了销售部门经理及主管等多个管理岗位,如果你感兴趣,如果你想加入宜家,您可将简历投递至邮箱 [email protected] 。现在赶快登录到宜家官网看看有哪些令人心动的工作机会吧!